Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Возврат излишне уплаченных сумм отпускных

8 апреля 2016 в 13:26
Добрый день.
Подскажите в такой ситуации, как правильно провести для расчета налогов и взносов ....
Вообщем ситуация такая:
Сотрудник устроен 01,10,13
В личной карточке отмечено по приказам
 
 отпуск за период 01,10,13 по 30,09,14 отгулено 28 д 02,06,14-29,06,14
отпуск за период 01,10,14 по 30,09,15 отгулено 28 д 01,05,15-28,05,15
отпуск за период 01,10,14-30,09,15 (вот здесь вся проблема!!!!!)  отгулено 28 дней 01,05,15-28,05,16

Теперь сотрудник увольняется 20,04,16.....я хотела посчитать КнО...и обнаружила ошибку (дугой бухгалтер делал)
при этом с 01,06,15 по 31,07,15 взят отпуск без сохранения з/п
 
Что мне сейчас можно сделать по документам....при увольнении
КнО не положена же, я так понимаю?
БухгМ  556 баллов, г. Архангельск
8 апреля 2016 в 13:34
Цитата (Катерина сс):Добрый день.
Подскажите в такой ситуации, как правильно провести для расчета налогов и взносов ....
Вообщем ситуация такая:
Сотрудник устроен 01,10,13
В личной карточке отмечено по приказам
 
 отпуск за период 01,10,13 по 30,09,14 отгулено 28 д 02,06,14-29,06,14
отпуск за период 01,10,14 по 30,09,15 отгулено 28 д 01,05,15-28,05,15
отпуск за период 01,10,14-30,09,15 (вот здесь вся проблема!!!!!)  отгулено 28 дней 01,05,15-28,05,16

Теперь сотрудник увольняется 20,04,16.....я хотела посчитать КнО...и обнаружила ошибку (дугой бухгалтер делал)
при этом с 01,06,15 по 31,07,15 взят отпуск без сохранения з/п
 
Что мне сейчас можно сделать по документам....при увольнении
КнО не положена же, я так понимаю?
Добрый день! 
Почитайте здесь https://www.buhonline.ru/forum/index?g=posts&t=323249
8 апреля 2016 в 15:18
спасибо.я прочитала......подняла все документы....оказывается это две одинаковых записи и никакого излишка по выплате нет....
Цитата:Теперь сотрудник увольняется 20,04,16.....я хотела посчитать КнО...и обнаружила ошибку (дугой бухгалтер делал)
при этом с 01,06,15 по 31,07,15 взят отпуск без сохранения з/п

Я должна посчитать компенсацию с 01,10,15-20,04,16, учитывая,сто был 61 день (июнь,июль) за свой счет, то из них только 14 в стаж ,а 47 продлят год........
и компенсация у меня получится всего лишь за 4 месяца -правильно?
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
БухОнлайн Редакция
9 апреля 2016 в 16:00
Добрый день!
Пока активисты либо штатные эксперты форума не ответили на Ваш вопрос, посмотрите материалы, которые автоматически были найдены по теме Вашего вопроса. Возможно, они окажутся полезными для Вас. После просмотра материалов ответьте, пожалуйста, на вопрос, помогла ли вам эта информация. Если информация помогла, нажмите «Да». Если ссылки не пригодились, нажмите «Нет».

Новости и статьи
Виды расходов, которые опасно списывать в налоговом учете 23 октября 2013
Уволенному работнику неправильно рассчитали зарплату: что должен сделать бухгалтер 2 октября 2015
Как правильно производить удержания из заработной платы 5 июля 2012
Десять налоговых споров, разрешенных Высшим арбитражным судом в 2012 году 23 ноября 2012

Вопросы на форуме
Работники не писали заявление о возврате излишне уплаченного НДФЛ 26 февраля 2015
Возврат излишне уплаченного НДФЛ 18 февраля 2014
Удержание отпускных, выданных авансом в 2015 году 24 февраля 2016
Излишне удержан НДФЛ 30 ноября 2015

Ответы чиновников
НДФЛ 25 февраля 2015
Помогла ли вам эта информация? Да Нет
юлия79  250 147 баллов, г. Омск
9 апреля 2016 в 19:01
Добрый вечер
Цитата (Катерина сс):Я должна посчитать компенсацию с 01,10,15-20,04,16, учитывая,сто был 61 день (июнь,июль) за свой счет, то из них только 14 в стаж ,а 47 продлят год........
и компенсация у меня получится всего лишь за 4 месяца -правильно?
Отпуск без сохранения зп продляет рабочий период с 01.10.14 по 16.11.15
Поэтому,компенсации подлежит период 17.11.15-20.04.16,а это 5 месяцев или 28\12*5=11,67 дней
10 апреля 2016 в 22:03
Спасибо..
ПомБух  67 126 баллов, г. Челябинск
11 апреля 2016 в 11:02
Здравствуйте.

Нерабочие праздничные дни в число дней отпуска не входят (ст.120 ТК РФ). Поэтому:
Цитата (Катерина сс):отпуск за период 01,10,13 по 30,09,14 отгулено 28 27 д 02,06,14-29,06,14
отпуск за период 01,10,14 по 30,09,15 отгулено 28 26 д 01,05,15-28,05,15
отпуск за период 01,10,14-30,09,15 (вот здесь вся проблема!!!!!)  отгулено 28 26 дней 01,05,15-28,05,16
Т.е.компенсации подлежат 
Цитата (юлия79):28\12*5=11,67 дней
Плюс ещё 5
11 апреля 2016 в 12:37
Цитата (ПомБух):
Цитата:отпуск за период 01,10,13 по 30,09,14 отгулено 28 27 д 02,06,14-29,06,14
отпуск за период 01,10,14 по 30,09,15 отгулено 28 26 д 01,05,15-28,05,15
отпуск за период 01,10,14-30,09,15 (вот здесь вся проблема!!!!!)  отгулено 28 26 дней 01,05,15-28,05,16
Т.е.компенсации подлежат 
Цитата (юлия79):28\12*5=11,67 дней
Плюс ещё 5
спасибо, я это уже увидела)))....подскажите, а если у нас график 5/2, но выходные не СБ и ВС ,а вот у этого сотрудника ВС и ПН.... ничего сдвигаться не должно же в начислении?
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер