Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель Купить фискальный накопитель и услуги ОФД

Перечисление аванса во время больничного

Катерина_2008 (автор вопроса)  3 743 балла, г. Серпухов
12 апреля 2016 в 11:26
Добрый день. Ув.коллеги! как быть. в январе-феврале сотрудник был на больничном. Но ему по решению директора делались перечисления. о том, что будет б/л узнала по факту, когда принес. ( находился дома по согласованию с рук-лем). естественно, когда принес б/л- з/п за январь, взносы ндфл все перечислено. пересчитала начисления. за ним сформировалась зад-ть. в табеле теперь стоит "Б". Как теперь оформить эти перечисления? взять с него заявление с просьбой перечислить аванс?
Qya  59 баллов
12 апреля 2016 в 11:31
Добрый день. По сути в момент его отсутствия в табеле д.б. стоять НН /невыходы/.
Когда принес БЛ, меняем на Б.
На суммы ранее перечисленных сумм( я так понимаю аванс и з/п) должно быть заявления от работника , иначе на каком основании были перечисления?
Катерина_2008 (автор вопроса)  3 743 балла, г. Серпухов
12 апреля 2016 в 11:38
Да именно  НН, но дело в том что в табеле стояли В, т.к  б/л никто не собирался проводить. и поэтому ему выплатили з/п и аванс. по поводу заявления- спасибо. и теперь еще загвоздка с 6-ндфл. т.к. выплаты то проходили. а б/л он принес  в феврале. первая выплата  до 10.03 ( з/п) ндфл нужно по б/л перечислить до 31.03. а я уже все перечислила  (начисления по б/л). часть в январе ( авансом), вторая в феврале ( как з/п за январь). и как быть просто не знаю.
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Qya  59 баллов
12 апреля 2016 в 12:11
Не совсем поняла с выплатами, БЛ тоже перечислили?
Но я бы сделала так:

1. Заявление на выплату аванса и з/п;
2. Заявление на удержание задолженнности, но не более 20%.

Заявление на имя ген. директора.
Катерина_2008 (автор вопроса)  3 743 балла, г. Серпухов
12 апреля 2016 в 13:42
получается , что б/л "оплатили" за счет тех самых перечислений в счет аванса и з/п, а не как положено после предоставления документа. задолженность у нас закрылась мартом. т.е выплатили меньше с учетом отрицательного остатка с февраля.
БухОнлайн Редакция
13 апреля 2016 в 14:00
Добрый день!
Пока активисты либо штатные эксперты форума не ответили на Ваш вопрос, посмотрите материалы, которые автоматически были найдены по теме Вашего вопроса. Возможно, они окажутся полезными для Вас. После просмотра материалов ответьте, пожалуйста, на вопрос, помогла ли вам эта информация. Если информация помогла, нажмите «Да». Если ссылки не пригодились, нажмите «Нет».

Новости и статьи
Что изменится в 2016 году: налоги, страховые взносы, пособия, проверки, налоговая, бухгалтерская и статистическая отчетность, ЕГАИС 28 декабря 2015
Подсказки, которые помогут выплачивать алименты по исполнительному листу 7 мая 2015
Что изменится в 2013 году: налоги, страховые взносы и пособия, бухучет и отчетность 27 декабря 2012
Что изменится в 2011 году: налоги, страховые взносы, пособия, бухучет 29 декабря 2010

Вопросы на форуме
Как вызвать из отпуска работника в связи с больничным другого работника? 5 января 2016
Удержание дважды перечисленных отпускных из больничного по БиР 7 декабря 2015
Перечисления по больничному листу в 1С 8.3 12 ноября 2015
Выплата работнику аванса перед отпуском 19 августа 2015
Помогла ли вам эта информация? Да Нет
Qya  59 баллов
13 апреля 2016 в 15:33
Цитата (Катерина_2008):Получается , что б/л "оплатили" за счет тех самых перечислений в счет аванса и з/п, а не как положено после предоставления документа. задолженность у нас закрылась мартом. т.е выплатили меньше с учетом отрицательного остатка с февраля.
То, что вы оплатили за фактически неотработанное время, это проблемы организации, так сказать, жест доброй воли.
Сумма удержаний не более 20% /ежемесячно/ от суммы и только по заявлению работника.

https://www.buhonline.ru/pub/comments/2012/7/6180
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер