Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Ошибка в начислении отпускных

22 августа 2016 в 15:30
Добрый день! Пожалуйста очень срочно нужен ответ!!! Случайно мною было выявлена глупая ошибка (((( в расчете отпускных---за 2016 год 2 раза менялся оклад у сотрудников, расчет отпускных делала в программе ЗУП - сейчас обнаружила что в записке расчет за 2016 г 2015 г стоят оклады те которые изменила в 2016 г соотвтетсвенно расчет сред днев заработка  неверный  и отпускные--как теперь быть сотрудников много кто в этом году ходил в отпуск ((((
Анна Влада  194 656 баллов, г. Москва
22 августа 2016 в 15:46
16 баллов Добавить баллы
Цитата (Елена 021377):Случайно мною было выявлена глупая ошибка (((( в расчете отпускных---за 2016 год 2 раза менялся оклад у сотрудников, расчет отпускных делала в программе ЗУП - сейчас обнаружила что в записке расчет за 2016 г 2015 г стоят оклады те которые изменила в 2016 г соотвтетсвенно расчет сред днев заработка  неверный  и отпускные--как теперь быть сотрудников много кто в этом году ходил в отпуск ((((
Может быть верно все и программа проиндексировала средний заработок.
У Вас оклад менялся во всей организации (структурном подразделении) или у отдельных сотрудников? Если у отдельных сотрудников, то оклад должен быть "старый", если же менялся оклад по всей организации, то оклад должен быть проиндексированный (т.е. с учетом индексации).

Постановление Правительства 922.

16. При повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения средний заработок работников повышается в следующем порядке:
если повышение произошло в расчетный период, - выплаты, учитываемые при определении среднего заработка и начисленные в расчетном периоде за предшествующий повышению период времени, повышаются на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления тарифной ставки, оклада (должностного оклада), денежного вознаграждения, установленных в месяце последнего повышения тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения, на тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение, установленные в каждом из месяцев расчетного периода;
(в ред. Постановления Правительства РФ от 11.11.2009 N 916)
(см. текст в предыдущей редакции)
если повышение произошло после расчетного периода до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, - повышается средний заработок, исчисленный за расчетный период;
если повышение произошло в период сохранения среднего заработка, - часть среднего заработка повышается с даты повышения тарифной ставки, оклада (должностного оклада), денежного вознаграждения до окончания указанного периода.
В случае если при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения изменяются перечень ежемесячных выплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам), денежному вознаграждению и (или) их размеры, средний заработок повышается на коэффициенты, которые рассчитываются путем деления вновь установленных тарифных ставок, окладов (должностных окладов), денежного вознаграждения и ежемесячных выплат на ранее установленные тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение и ежемесячные выплаты.
(абзац введен Постановлением Правительства РФ от 11.11.2009 N 916)
При повышении среднего заработка учитываются тарифные ставки, оклады (должностные оклады), денежное вознаграждение и выплаты, установленные к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам), денежному вознаграждению в фиксированном размере (проценты, кратность), за исключением выплат, установленных к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам), денежному вознаграждению в диапазоне значений (проценты, кратность).
При повышении среднего заработка выплаты, учитываемые при определении среднего заработка, установленные в абсолютных размерах, не повышаются.
22 августа 2016 в 15:51
Оклад менялся у всех сотрудников кроме руководства тк--у них оклады другие--я сейчас запуталась окончательно сняла галочки индексации т к нужно дальше начислять отпускные---я понимаю так Что в записке расчет по каждому месяцу должна стоять сумма к начислению ну  у нас это оклад+ премия--
Подарок для новых ИП!
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы
Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами
Сейчас смотрят
Смотрят тему:
гость
   
Ответить Задать вопрос

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер