Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
Бесплатный вебинар для бизнеса на ЕНВД или патенте Переход на онлайн-кассы 2018

Как прописать в трудовом договоре условия труда на рабочем месте?

13 сентября 2016 в 14:16
Здравствуйте! Очень нужна Ваша помощь. Составляю трудовой договор с генеральным директором  (специальная оценка условий труда - не проводилась (до 2018г. время есть)), подскажите пожалуйста, что можно прописать в пункте условия труда?
13 сентября 2016 в 17:41
Добрый день.
Уповать на время до 2018 года можно только если иметь 100%-е гарантии (не знаю, кто их выдает), что с сотрудниками ничего не случится во время работы, никто из них не захочет пожаловаться на работодателя (причины самые разные бывают) и что к вам точно не придет внезапная проверка. В 426-ФЗ сказано, что каждое новое рабочее место должно быть оценено в течение 6 месяцев, а трудовой кодекс (который по статусу выше федерального закона) и вовсе предписывает принимать работника на уже оцененное место.
В трудовом договоре написать пока можно примерно так: "На момент заключения трудового договора рабочее место не оценено. Оценка будет произведена в течение ... месяцев, после чего условия труда будут доведены до работника". Ну а затем уже по результатам СОУТ внесете изменения в этот пункт, подписав доп. соглашение к трудовому договору.
https://www.buhonline.ru/pub/news/2016/2/10803
14 сентября 2016 в 08:11
Спасибо!
Веб-сервис для предпринимателей
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Ведение бухучета
Специально для бухгалтеров небольших компаний
Переход на онлайн-кассы 2018
Регистрируйтесь на бесплатный вебинар для бизнеса на ЕНВД и/или патенте
Сейчас смотрят

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер