Получайте мгновенные оповещения
о главных событиях
 
 
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля

Порядок увольнения работника

12 октября 2016 в 16:14
здравствуйте,

подскажите, пожалуйста,

когда можно уволить сотрудника и как правильно оформить документально.

заранее спасибо.
Татьяна Матвеева  22 550 баллов, г. Москва
12 октября 2016 в 16:41
Добрый день.
Вас интересуют причины увольнения? Их исчерпывающий перечень дан Трудовым кодексом РФ.
Например, это может быть соглашение сторон, истечение срок действия договора (при срочном договоре), нарушение работником трудовой дисциплины и невыполнение своих обязанностей (прогул без уважительной на то причины; появление на рабочем месте в нетрезвом состоянии, на что имеются доказательства; раскрытие служебной тайны, а также нарушение служащим техники безопасности (что в свою очередь привело к тяжким последствиям) и др.
Конкретнее опишите ситуацию и свой вопрос.
13 октября 2016 в 20:13
Спасибо, в общем спрашиваю. тк да, большой)
Веб-сервис для предпринимателей
Ведите учет и сдавайте отчетность бесплатно
Расчет зарплаты
Удобно с сервисом Контур.Бухгалтерия
Купить фискальный накопитель и услуги ОФД
С 1 июля в ККТ должен быть фискальный накопитель
Сейчас смотрят

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер