Учитесь бесплатно! Смотрите записи актуальных вебинаров для бухгалтеров и предпринимателей Выбрать видео
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
домовенок

оформление зарплаты в некоммерческой организации

ПОДСКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА. ПРИ ОТКРЫТИИ НОВОГО ПРИХОДА- МЕСТНОЙ ПРАВОСЛАВНОЙ РЕЛИГИОЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ХРАМА- (ДЕЙСТВУЮЩЕЙ НА ОСНОВАНИИ УСТАВА) ПРИХОДСКОЙ СОВЕТ ПОСТАНОВИЛ ВЫПЛАЧИВАТЬ МИНИМАЛЬНОЕ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ НАСТОЯТЕЛЮ -СВЯЩЕНОСЛУЖИТЕЛЮ,КАЗНАЧЕЮ-ГЛ.БУХГАЛТЕРУ,СТОРОЖУ.
ВОЗНИКАЕТ ВОПРОС : КАК ПРАВИЛЬНО ОФОРМЛЯТЬ НАЧИСЛЕНИЕ ЗАРПЛАТЫ, КАКИЕ НАЛОГИ ПЕРЕЧИСЛЯТЬ И КУДА,
ОРГАНИЗАЦИЯ НЕКОМЕРЧЕСКАЯ - СУЩЕСТВУЮЩАЯ НА ДОБРОВОЛЬНЫЕ ПОЖЕРТВОВАНИЯ.
ОтветитьНовый вопрос. . .
Катерина Романова 901  балл, г. Москва
16 февраля 2010 в 21:53
Согласно гл. 54 ТК РФ и ст. 24 ФЗ от 26.09.1997 № 125-ФЗ «О свободе совести и религиозных объединениях» работникам религиозных объединений (в т.ч. и священнослужителям) предоставляются такие же права, как и прочим трудоустроенным.
Соответственно у организации-работодателя возникают соответствующие обязанности в отношении этих работников:
- заключить с ними трудовой договор;
- оформить трудовые книжки на всех сотрудников, с которыми заключён договор;
- уплачивать за работников НДФЛ и взносы, предусмотренные ФЗ от 24.07.2009 № 212-ФЗ. Это взносы в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования и Фонды обязательного медицинского страхования (ст. 5 указанного признаёт плательщиками взносов всех, кто осуществляет выплаты в пользу физических лиц, без каких-либо изъятий).