ArtemyKorabelnikovспросил12 октября 2011 в 09:00
 967 просмотров 

Налоги с зарплаты при отсутствии деятельности

Здравствуйет. Есть ООО на усн 6%, зарегистрированное 9 сентября 2011г., деятельность не ведется, 2 учредителя, из работников только 1 Ген.дир., собственно вопрос: есть ли возможность не уплачивать налоги с зарплаты этого работника?

На форуме нашел 2 ответа:
1) Если отправить работника в отпуск без содержания, то можно не платить.
2) Платить прийдется так как есть 2 учредителя.

Подскажите пожалуйста, что есть на самом деле.
Новый вопрос Ответить
г. Москва21 502 балла
Цитата (ArtemyKorabelnikov):Здравствуйет. Есть ООО на усн 6%, зарегистрированное 9 сентября 2011г., деятельность не ведется, 2 учредителя, из работников только 1 Ген.дир., собственно вопрос: есть ли возможность не уплачивать налоги с зарплаты этого работника?

На форуме нашел 2 ответа:
1) Если отправить работника в отпуск без содержания, то можно не платить.2) Платить прийдется так как есть 2 учредителя.

Подскажите пожалуйста, что есть на самом деле.



скорее всего первый вариант-это выход из ситуации
Сформировать платежки на уплату НДФЛ и взносов с актуальными реквизитами
г. Арсеньев552 балла
Пока нет деятельности делаете приказ о предоставлении ген.директору отпуска без сохранения з/п (срок, на который отправите - сами подумайте как лучше). По факту получиться, что зарплата не начислялась, поэтому взносы с неё не платяться и НДФЛ тоже. А вот отчетность по фондам всё равно придется сдавать.💃 💃
ArtemyKorabelnikovАвтор вопроса
0 баллов
Цитата (Лёлька1):Пока нет деятельности делаете приказ о предоставлении ген.директору отпуска без сохранения з/п (срок, на который отправите - сами подумайте как лучше). По факту получиться, что зарплата не начислялась, поэтому взносы с неё не платяться и НДФЛ тоже. А вот отчетность по фондам всё равно придется сдавать.💃 💃


Ну про нулевку то ясно, главное что можно не платить )))
Цитата (Лёлька1):Пока нет деятельности делаете приказ о предоставлении ген.директору отпуска без сохранения з/п (срок, на который отправите - сами подумайте как лучше). По факту получиться, что зарплата не начислялась, поэтому взносы с неё не платяться и НДФЛ тоже. А вот отчетность по фондам всё равно придется сдавать.💃 💃


Доброе утро!

Добавлю, что помимо приказа должны быть личные заявления работников с просьбой отправить их в отпуск за свой счет, при этом считаю, что руководитель-учредитель пишет заявление на имя второго учредителя.
Заполните, проверьте и сдайте действующую форму 6‑НДФЛ через интернет
г. Самара1 105 баллов
Цитата (ArtemyKorabelnikov):Здравствуйет. Есть ООО на усн 6%, зарегистрированное 9 сентября 2011г., деятельность не ведется, 2 учредителя, из работников только 1 Ген.дир., собственно вопрос: есть ли возможность не уплачивать налоги с зарплаты этого работника?

На форуме нашел 2 ответа:
1) Если отправить работника в отпуск без содержания, то можно не платить.
2) Платить прийдется так как есть 2 учредителя.

Подскажите пожалуйста, что есть на самом деле.


Добрый день!
Учредители могут и не являться работниками, так что просто с учредителей точно не придется платить.