Больничный лист открыт во время отпуска за свой счет: как оплатить больничный?

Здравствуйте!

Первые три дня нетрудоспособности - это 13-15.09.2022.
Хотя ФСС может с этим не согласиться, фонд может вести отсчет от первого оплачиваемого дня.
https://www.buhonline.ru/pub/news/2017/10/12811

Nataly S,  
Но ведь больничный, приходящийся на период отпуска без сохранения заработной платы, оплате не подлежит:
За период такого отпуска пособие по временной нетрудоспособности не назначается (п. 1 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, далее – Закон № 255-ФЗ). При этом листок нетрудоспособности должен быть оформлен только со дня окончания отпуска за свой счет при условии, что нетрудоспособность продолжается после его окончания (п. 29 Порядка формирования листков нетрудоспособности, утв. приказом Минздрава России от 23.11.2021 № 1089н).
Если бы в нашем случае был один первичный лист, то мы бы сдвинули начисление по б/листу после даты окончания отпуска без сохранения з/платы, оплатив работнику первые 3 дня за счет работодателя, остальные за счет ФСС. Например один лист больничного, в нашем примере с 13.09 по 05.11, отпуск без сохранения по 30.09. Тогда бы мы назначили б/лист с 01.10 по 05.11
01-03.10 з за счет работодателя;
04.10-05.11 - за счет ФСС.
А у нас получается, что назначение пособия приходится на продолжение б/листа, поэтому и возник вопрос: если период временной нетрудоспособности сотрудника приходится на продолжение б/листа после выхода из отпуска без содержания, то должен б/лист оплачивать ФСС, а нам 3 дня за счет работодателя не надо?...Или все же верно оформить 3 для сначала за счет работодателя, несмотря на то, что период временной нетрудоспособности приходится на продолжение б/листа? Как верно?

София Миронова,  да, всё верно, цитата из 1С:ИТС.
Хорошо,София, я поняла. Спасибо за поправку .

Вопрос ещё в разборе, подскажите, пожалуйста?

Вопрос закрываем.
Будем писать письмо в ФСС.

https://www.buhonline.ru/pub/news/2022/10/18982_rabotnik-zabolel-vo-vremya-neoplachivaemogo-otpuska-v-fss-otvetili-polozheno-li-emu-posobie

Здравствуйте!
Здравствуйте!
Вообще изначально работник должен был взять больничный не с первого дня болезни, а со следующего дня после, то есть, со дня выхода на работу. 
Но работник не всегда это знает и приносит больничный как в вашем случае.
В любом случае работодатель начисляет больничные со дня окончания отпуска без содержания и первые 3 дня оплачиваемого периода болезни (а не первые 3 дня болезни) идут за счет работодателя.
А в ФСС не мешало бы уточнить письменным запросом имеете ли вы право вообще оплачивать такой больничный,  открытый в дни отпуска без содержания, а не после него, и следовательно, ошибочно выписанного. Это и ошибка врача, который должен уточнять у больного, работает ли он и если работает, не находится ли в отпуске без содержания.

Крымуша, спасибо большое!
Запрос в ФСС сделали.
Оплата по аналогии с б/листом, если бы он (б/лист) был первичный весь период болезни сотрудника и сотрудник был в отпуске за свой счет.
Оплата будет: 3 дня за счет работодателя с 01.10.2022 - 03.10.2022. Остальные дни за счет ФСС.
Всем спасибо за участие.

Именно это и написано в статье, которая предложена вам выше, жаль, что читать не стали.

geomech, спасибо за статью!
Мы её прочитали. У нас уже были такие случаи, которые описаны в статье - когда день выхода из отпуска за свой счет приходится на б/лист, который первичный. Здесь вопрос был решен однозначно сместить даты выплаты по б/листу после выхода из отпуска, как и указано в статье.
Нас смутило в нашей ситуации то, что сотрудник вышел из отпуска за свой счет именно в ПРОДОЛЖЕНИЕ по б/листу. Поэтому и возник данный вопрос.
Т.к. в начале разбора по текущей ситуации в местном отделении ФСС нам сказали, что раз приходится на продолжение, то оплачивать ни работодатель ни ФСС не должны...
Мы задали этот вопрос на форуме, вдруг у кого-то была такая ситуация.
Затем оформили запрос официальный в ФСС.

Спасибо, что поделились информацией💐

anni,  добрый день!
В статьях закона 255-ФЗ, в которых описан порядок оплаты листков нетрудоспособности, Вы нигде не найдете какого-либо упоминания о первичных листках и об их продолжениях. Всегда речь идет просто о периоде нетрудоспособности. Поэтому не важно, первичный это листок или продолжение. Иногда бывает, что первичный листок выдан на два дня (у самой был такой случай в практике), а третий день приходится на продолжение листка нетрудоспособности, и всё равно первые три дня должны быть оплачены за счет работодателя.
 
Все вопросы возникают из-за того, что в большинстве случаев первые три дня нетрудоспособности приходятся на первичный листок, и кажется, что "по умолчанию" продолжение листка всегда оплачивает ФСС. Но на самом деле это не так.

Здравствуйте!
Как минимум странно слышать такое от специалистов ФСС!🤯