Здравствуйте. Помогите разобраться в данной ситуации.
В декабре 2022 сотрудник уволился, а в январе 2023 в течение 30 дней после увольнения принес больничный, который был оплачен также в январе 2023 года.
Возник вопрос, нужно ли отражать данную выплату в отчете Персонифицированные сведения за январь 2023, чтобы не было расхождений в отчетах и не возникли вопросы из ИФНС.
В декабре 2022 сотрудник уволился, а в январе 2023 в течение 30 дней после увольнения принес больничный, который был оплачен также в январе 2023 года.
Возник вопрос, нужно ли отражать данную выплату в отчете Персонифицированные сведения за январь 2023, чтобы не было расхождений в отчетах и не возникли вопросы из ИФНС.