Можно ли быть единственным работником (директором) в двух ООО одновременно?

Question

Добрый день.Микропредприятие (ООО на ОСНО) - единственный сотрудник в штате (директор). Основное место работы.Может ли этот директор стать также директором в другом ООО на ОСНО. Также микропредприятии, также там будет только один сотрудник - директор?Т.е.&#160; один человек, работать на единственной должности, в 2-х ООО на ОСНО, при этом ни в одном не будет больше никаких сотрудников? И как тогда оформляться на втором месте работы? Первое ООО - основное, второе ООО - по совместительству?

Nataly S · Accepted Answer

Добрый день.

Цитата (Andrew444):один человек, работать на единственной должности, в 2-х ООО на ОСНО, при этом ни в одном не будет больше никаких сотрудников? И как тогда оформляться на втором месте работы? Первое ООО - основное, второе ООО - по совместительству?

У человека не может быть два основных места работы, поэтому на втором месте работы нужно оформляться по совместительству.

Статья 60.1 ТК:

Цитата:Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 настоящего Кодекса.

Andrew444 · Answer

Цитата (Nataly S):У человека не может быть два основных места работы, поэтому на втором месте работы нужно оформляться по совместительству.

Добрый день.

Спасибо.

Это я понимаю, что основное только одно место. Здесь специфика, что должность - руководитель организации. Получается, что формально никаких ограничений нет? Т.е. можно в одном ООО быть по основному месту работы и параллельно устроиться по совместительству хоть еще 2 или 3-х ООО, также директором? С точки зрения закона все допускается?

Nataly S · Answer

Ограничение есть.

Статья 276 ТК:

Цитата:Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).

Кроме того, налоговики отслеживаются "массовых" учредителей и "массовых" директоров на предмет дробления бизнеса и прочих способов "оптимизации" налоговой нагрузки.

Andrew444 · Answer

Цитата (Nataly S):Кроме того, налоговики отслеживаются "массовых" учредителей и "массовых" директоров на предмет дробления бизнеса и прочих способов "оптимизации" налоговой нагрузки.

Спасибо.

Разрешения все можно получить и в плане ограничений здесь ничего нет. К дроблению тоже никакого отношения не имеет, разные компании, учредители и сферы деятельности, просто вторая работа.

Andrew444спросил3 марта 2023 в 21:45 267 просмотров Трудовые отношения  Можно ли быть единственным работником (директором) в двух ООО одновременно? Добрый день. Микропредприятие (ООО на ОСНО) - единственный сотрудник в штате (директор). Основное место работы. Может ли этот директор стать также директором в другом ООО на ОСНО. Также микропредприятии, также там будет только один сотрудник - директор? Т.е. один человек, работать на единственной должности, в 2-х ООО на ОСНО, при этом ни в одном не будет больше никаких сотрудников? И как тогда оформляться на втором месте работы? Первое ООО - основное, второе ООО - по совместительству? Новый вопрос Ответить

Nataly S 525 972 балла 4 марта 2023 в 16:41 41 балл Добрый день. Цитата (Andrew444):один человек, работать на единственной должности, в 2-х ООО на ОСНО, при этом ни в одном не будет больше никаких сотрудников? И как тогда оформляться на втором месте работы? Первое ООО - основное, второе ООО - по совместительству? У человека не может быть два основных места работы, поэтому на втором месте работы нужно оформляться по совместительству. Статья 60.1 ТК: Цитата:Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство). Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 настоящего Кодекса. 4 марта 2023 41 балл

Образец правил внутреннего трудового распорядка (ПТВР) Скачать бесплатно Реклама 16+. АО «ПФ «СКБ Контур». Реквизиты

Andrew444Автор вопроса 171 балл 5 марта 2023 в 14:10 Цитата (Nataly S):У человека не может быть два основных места работы, поэтому на втором месте работы нужно оформляться по совместительству. Добрый день. Спасибо. Это я понимаю, что основное только одно место. Здесь специфика, что должность - руководитель организации. Получается, что формально никаких ограничений нет? Т.е. можно в одном ООО быть по основному месту работы и параллельно устроиться по совместительству хоть еще 2 или 3-х ООО, также директором? С точки зрения закона все допускается? 5 марта 2023

Nataly S 525 972 балла 5 марта 2023 в 14:38 6 баллов Ограничение есть. Статья 276 ТК: Цитата:Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа). Кроме того, налоговики отслеживаются "массовых" учредителей и "массовых" директоров на предмет дробления бизнеса и прочих способов "оптимизации" налоговой нагрузки. 5 марта 2023 6 баллов

Andrew444Автор вопроса 171 балл 5 марта 2023 в 14:48 Цитата (Nataly S):Кроме того, налоговики отслеживаются "массовых" учредителей и "массовых" директоров на предмет дробления бизнеса и прочих способов "оптимизации" налоговой нагрузки. Спасибо. Разрешения все можно получить и в плане ограничений здесь ничего нет. К дроблению тоже никакого отношения не имеет, разные компании, учредители и сферы деятельности, просто вторая работа. 5 марта 2023 (Изменено)

Пошаговая инструкция по воинскому учету для работодателя Скачать бесплатно Реклама 16+. АО «ПФ «СКБ Контур». Реквизиты