ФСС возмещение суммы пособия по беременности и родам

Из постановки вопроса делаю вывод, что у Вас превышение расходов? Если так, то вы должны полностью выплатить работнику пособие, а затем обратиться в отделение ФСС за возмещением своих расходов. Для этого нужно представить в отделение промежуточную расчетную ведомость по форме 4-ФСС либо справку-расчет в произвольной форме с указанием суммы превышения. Сдать документы можно и до окончания квартала.

значит ничего страшного, что мы сразу не отнесли документы в фсс

а почему промежуточную отчетность? декрет начался в июне ... все как положено квартальная отчетность,
как до окончания июня месяца ( не зная какую сумму начислить страховых взносов за июнь) можно вывести превышение расходов?

ничего страшного, отнесете вместе с отчетом

Если ЕНВД или УСН, то можно видеть...

А вот как заполняется эта отчетность?

Какая система налогобложения?

у нас ЕНВД

Для получения возмещения работодателями в региональное отделение ФСС предоставляются следующие документы:
1) письменное заявление страхователя о выделении средств по установленной форме с указанием периода, за который выплачиваются пособия и их сумм;
2) письменные заявления получателей пособий о выплате пособий с указанием номера лицевого счёта для перечисления;
3) расчётная ведомость по средствам ФСС (форма 4-ФСС) за соответствующий период;
4) бухгалтерские справки по расчёту пособий;
5) документы (копии), подтверждающие обоснованность и правильность расходов, а именно:

- для пособия по беременности и родам и единовременного пособия вставшим на учёт в ранние сроки беременности: листок нетрудоспособности; заявление и приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам; трудовая книжка; справка медицинского учреждения о постановке на учёт в ранние сроки беременности;

- для единовременного пособия при рождении ребенка: заявление о назначении пособия; справка о рождении ребенка, выданная органами ЗАГС; справка с места работы (службы, учёбы) другого родителя о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось (в случае работы, службы, учёбы другого родителя);

- для ежемесячного пособия по уходу за ребёнком: заявление и приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком; свидетельство о рождении ребенка; справка с места работы другого родителя о том, что он не использует указанный отпуск и не получает пособие, а в случае, если он не работает, - справка из органов социальной защиты населения о неполучении пособия по уходу за ребёнком; трудовая книжка (при обращении за пособием впервые).Копии документов должны быть заверены печатью работодателя и подписью руководителя (предпринимателя). Данный перечень документов не является исчерпывающим, и при проведении камеральной проверки ФСС может затребовать любые дополнительные документы (табеля учёта рабочего времени, ведомости о начислении заработной платы и др.), подтверждающие правильность и обоснованность расходов.

А вот как писать заявление на возмещение средств из ФСС

Есть форма надо ее взять в ФСС. Можно посмотреть на сайте ФСС

а никто случаем не знает, как быть если сотрудники ФСС требуют дополнительно кучу документов список выдали почти на 2 листа А4. Причина, а чего это у вас родственников много на фирме работает.

Вообще на каком основании сотрудники ФСС могут потребовать документов больше чем перечислено в Приложении к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 4 декабря 2009 г. N 951н

у нас ООО, упрощенка доходы, 5 сотрудников, налоги исправно платим, фирме уже почти 4 года.

Почти два месяца ходим за возмещением по беременности и родам, и за единовременное пособие по родам сотрудница с 28 сентября уже написала заявление на отпуск по уходу за ребенком.

Виктор, задайте, пожалуйста, свой вопрос в новой теме. Это оговорено правилами форума.