Учитесь бесплатно! Смотрите записи актуальных вебинаров для бухгалтеров и предпринимателей Выбрать видео
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
OlgaY

Средний заработок при суммированном учете рабочего времени

Подскажите, пожалуйста, нужно ли при суммированном учете рабочего времени, при определении количества календарных дней, которое приходится на фактически отработанное время в расчетном периоде, исключать кроме времени согласно п.5 Положения (Пост. № 922 от 24.12.2007г.) выходные и праздничные дни? Сотрудник может работать 31 день, а затем 31 - отдыхать, неужели при расчете я должна исключать 31 выходной день, а 31 рабочий брать как 29,4 календарных?
ОтветитьНовый вопрос. . .
Галина Колмакова 180 022  балла, г. Тюмень
1 июля 2010 в 10:18
при суммированном учете рабочего времени средний часовой заработок исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество часов, фактически отработанных в этот период.
Бухгалтерия
Получите образец учетной политики и ведите бухучет в веб‑сервисе для небольших ООО и ИП