Взносы для малого бизнеса снижены С апреля 2020 года страховые взносы на зарплату считаются по новым правилам Рассчитать бесплатно
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена

Минтруд напомнил, когда можно будет получить отсрочку по уплате страховых взносов

Минтруд напомнил, когда можно будет получить отсрочку по уплате страховых взносов
12 августа 2014

В настоящее время у фондов отсутствуют основания для предоставления отсрочки (рассрочки) погашения задолженности по страховым взносам. Рассчитывать на получение отсрочки компаниям можно будет только после 1 января 2015 года, когда вступит в силу соответствующие поправки в законодательство о социальном страховании. Об этом напомнил Минтруд в письме от 21.07.14 № 03-03-06/1/35513.

Вообще согласно Федеральному закону от 24.07.09 № 212-ФЗ (далее — Закон № 212-ФЗ), органы контроля за уплатой страховых взносов имеют право предоставлять страхователям отсрочку (рассрочку) по погашению сумм задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам в порядке и случаях, которые предусмотрены федеральным законом. Об этом сказано в подпункте 11 пункта 1 статьи 29 Закона № 212-ФЗ. Однако механизм, основания и случаи предоставления отсрочки по уплате взносов в нормативных актах не прописаны. В связи чиновники отказывают компаниям в отсрочке по уплате «страховых» платежей (например, в случае тяжелого финансового положения). Правомерность такого отказа подтвердил Президиум Высшего арбитражного суда (см. «ВАС: Пенсионный фонд не вправе предоставлять отсрочку по уплате страховых взносов».

Вместе с тем недавно Закон № 212-ФЗ пополнился блоком статьей  по вопросам предоставления отсрочек (рассрочек) по уплате взносов, пеней и штрафов (см. «Как с 2015 года изменятся страховые взносы и отношения с фондами»).

Новыми статьями 18.1 — 18.5 Закона № 212-ФЗ определены:

  •  условия и порядок предоставления;
  •  обстоятельства, исключающие возможность предоставления;
  •  органы, в компетенцию которых входит принятие соответствующих решений;
  •  случаи прекращения действия отсрочки (рассрочки).

Установлено, что отсрочка (рассрочка) возможна на срок, не превышающий одного года.

Указанные статьи, внесенные Федеральным законом от 28.06.14 № 188-ФЗ, вступят в силу с 1 января 2015 года. Таким образом, со следующего года  плательщики смогут обратиться в фонды за предоставлением отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов.

Бухгалтерия Бесплатно рассчитывать зарплату, взносы и НДФЛ в веб‑сервисе
1 480