Можно ли оштрафовать бывшего директора или ИП за нарушения трудового законодательства

Можно ли оштрафовать бывшего директора или ИП за нарушения трудового законодательства
15 июля 2022

Даже если директор уволился из организации (индивидуальный предприниматель исключен из ЕГРИП), он может быть привлечен к административной ответственности за нарушение трудового законодательства. Такие разъяснения приведены в письме Роструда от 03.06.22 № ПГ/13603-6-1.

Обоснование такое. Субъектами административной ответственности за нарушение трудового законодательства выступают, в том числе:

  • работодатели — организации и ИП;
  • должностные лица — руководители и другие работники, которые не исполнили возложенные на них организационно-распорядительные или административно-хозяйственные функции (ст. 2.4 КоАП РФ).

Эксперт Определить вероятность выездной налоговой проверки и получить рекомендации по налоговой нагрузке

При этом в постановлении Пленума ВС от 23.12.21 № 45 указано на следующее. Прекращение трудовых отношений с должностным лицом не исключает возможности возбудить в отношении него производство по делу об административном правонарушении и привлечь его к ответственности. Но только при условии, если нарушение было допущено в период исполнения служебных обязанностей, и при этом не истек срок давности (1 год).

То же правило распространяется на бывших предпринимателей. «Закрытие ИП» не препятствует привлечению данного лица к ответственности за правонарушения, совершенные в период осуществления деятельности (в пределах срока давности). Такому лицу назначается административное наказание, установленное для индивидуальных предпринимателей.

Таким образом, бывший директор (или бывший ИП), несет административную ответственность за нарушение трудового законодательства, если одновременно соблюдены следующие условия:

  • вина данного лица установлена (ст. 1.5 КоАП РФ);
  • нарушение было допущено им в период исполнения служебных обязанностей;
  • не истек срок давности привлечения к административной ответственности.
Бухгалтерия Бесплатно составить кадровые документы по готовым шаблонам
В закладки Поделиться 678