Бухонлайнспросил5 апреля 2010 в 07:20
 2 014 просмотров 

ФСС: директор — единственный учредитель может работать в компании по трудовому договору и вправе получать социальные пособия

На выплаты и вознаграждения, производимые в пользу директора, являющегося единственным учредителем компании, должны начисляться страховые взносы в ФСС, и, соответственно, он вправе получать пособия на общих основаниях. Такой вывод следует из письма ФСС России от 21.12.09 № 02-09/07-2598П.

Страница с полным текстом материала: ФСС: директор — единственный учредитель может работать в компании по трудовому договору и вправе получать социальные пособия

Это сколько же надо было проиграть судов, чтобы в итоге придти к такому очевидному выводу ?))) Складывается ощущение, что Фонд может себе позволить игнорировать складывающуюся судебную практику: она имеет место быть, как минимум, с 2005 года. Что позволено Цезарю...
Рассчитывайте зарплату с учетом повышения МРОТ с 1 января
Реклама 16+. Реквизиты
г. Москва112 095 баллов
А сколько нервов бухгалтеров при этом потрачено - это никто не сосчитает. 🤯