Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации
Восстановить Вернуться
Инструкция отправлена
Ольга2910

Когда нужно передать в ПФР данные о выборе работником способа ведения трудовой книжки?

Добрый вечер.
к какому сроку нужно передать данные в ПФР о том, что сотрудник переходит на электронную трудовую книжку или оставляет бумажный носитель?
ОтветитьНовый вопрос. . .
Nataly S 271 964  балла
6 сентября в 22:55
Здравствуйте!

В соответствии с Постановлением Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п "Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм указанных сведений" нужно подать СЗВ-ТД не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором было подано заявление.

Цитата:1.6. Форма СЗВ-ТД представляется, начиная с 1 января 2020 года, не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия или подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности .
Если у Вас есть вопросы, не стесняйтесь, спрашивайте. Хорошего дня и успешной работы!
Эксперт Бухонлайна согласен
Бухгалтерия
Заполнить и сдать СЗВ‑ТД через интернет
7 сентября в 09:28
Nataly S, спасибо. от раньше был срок до 01.07.2020 все работодатели должны были уведомить работников и по всем подать сведения кто переходит, а кто остается. потом этот срок перенесли и не могу найти информацию...
KEGa 74 426  баллов, г. Екатеринбург
7 сентября в 10:47
Ольга2910, о продлении срока уведомления по 31 октября 2020 сказано в Постановлении Правительства Российской Федерации от 19.06.2020 № 887 "Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году" .
А заявления работники подают до 31.12. 2020, этот срок не менялся.
Эксперт Бухонлайна согласен
7 сентября в 11:24
KEGa, спасибо.
значит получается, уведомляем сотрудника до 31.10.2020г., получаем заявление от сотрудников до 31.12.2020 и отправляем отчет в ПФР до 31.12.2020г.
Верно?
KEGa 74 426  баллов, г. Екатеринбург
7 сентября в 11:30
Ольга2910, если заявление будет подано в декабре 2020, то сведения о нем в ПФР отправить не позднее 15.01.2021
Эксперт Бухонлайна согласен
Бухгалтерия
Уведомить работников об ЭТК надо до 31 октября
Форма уведомления о переходе на электронные трудовые книжки есть в сервисе «Контур.Персонал»
7 сентября в 11:41
KEGa, получается нет срока для предоставления отчета в ПФР определенного?
Nataly S 271 964  балла
7 сентября в 11:47
Цитата (Ольга2910):получается нет срока для предоставления отчета в ПФР определенного?
Срок подачи заявления не является строго определенным, а срок подачи СЗВ-М определен.
Выше написано:
Цитата (Nataly S):В соответствии с Постановлением Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п "Об утверждении формы и формата сведений о трудовой деятельности зарегистрированного лица, а также порядка заполнения форм указанных сведений" нужно подать СЗВ-ТД не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором было подано заявление.
Эксперт Бухонлайна согласен
Sveto4Divny 122 071  балл, г. Новосибирск
7 сентября в 11:49
Добрый день.
Цитата (Ольга2910):получается нет срока для предоставления отчета в ПФР определенного?
Нет определённого срока для уведомления работников - это можно сделать в любое время не позднее 31 октября.
Нет определённого срока для подачи уведомления работником - это можно сделать в любое время не позднее 31 декабря.
Но для предоставления отчёта в ПФР есть определённый срок - не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором подано заявление.
Если заявление подано в сентябре - уведомить ПФР нужно не позднее 15 октября.
Эксперт Бухонлайна согласен
Nataly S 271 964  балла
7 сентября в 11:52
Цитата (Nataly S):Срок подачи заявления не является строго определенным, а срок подачи СЗВ-М определен.
Опечатка, правильно "СЗВ-ТД".
Бухгалтерия
Составить и распечатать трудовой договор по готовому шаблону
7 сентября в 11:57
Nataly S, спасибо

Sveto4Divny, спасибо
Александр Погребс Главный консультант
9 сентября в 15:42
Добрый день!
Цитата (Ольга2910):раньше был срок до 01.07.2020 все работодатели должны были уведомить работников и по всем подать сведения кто переходит, а кто остается. потом этот срок перенесли и не могу найти информацию...
Об этом мы писали в нашей статье https://www.buhonline.ru/pub/news/2020/6/15785

Однако непосредственно к Вашему вопросу это продление не имеет никакого отношения.
Продлён срок для уведомления работников. А Вы спрашиваете об уведомлении ПФР о сделанном работником выборе:
Цитата (Ольга2910):к какому сроку нужно передать данные в ПФР о том, что сотрудник переходит на электронную трудовую книжку или оставляет бумажный носитель?
Эти данные передаются в ПФР в отчетности СЗВ-ТД. О решении работником судьбы своей трудовой книжки Вы должны сообщить в ПФР, подах СЗВ-ТД в срок до 15 числа следующего месяца (после подачи работником Вам  соответствующего заявления).

Успехов!