Отчетность 6-НДФЛ до 3 апреля

Сдать бесплатно через интернет

3
 
Отчетность 6-НДФЛ до 3 апреля
Сдать бесплатно 3
Вход на сайт
Регистрация
Вход для зарегистрированных:
Войти
Закрыть
Восстановление пароля
Регистрация
Отправить
Восстановление пароля
Ведите учет и сдавайте отчетность. Веб-сервис для предпринимателей
С 1 февраля розница должна перейти на онлайн-кассы Подключиться к сервису для работы с онлайн-кассами

Материалы по теме
21 марта
У работника, который использует служебный транспорт в личных целях, возникает налогооблагаемый доход
17 марта
Социальный налоговый вычет по расходам на туристические путевки не предоставляется
17 марта
Минфин уточнил, при каком условии компенсации «разъездным» работникам не облагаются НДФЛ и уменьшают налогооблагаемую прибыль

Минфин напомнил порядок возмещения командировочных расходов работнику, который может ежедневно возвращаться из места командировки к месту жительства

3 ноября 2016

По общему правилу, работодатель обязан возмещать командированному работнику расходы на наем помещения и суточные. Однако при командировках в местность, из которой работник имеет возможность ежедневно возвращаться домой, суточные не выплачиваются, а расходы по найму жилья могут возмещаться в том случае, если работник по согласованию с руководством остается в месте командирования после окончания рабочего дня. Об этом напомнил Минфин России в письме от 10.10.16 № 03-04-06/58957.

В статье 168 Трудового кодекса установлено, что работодатель обязан возмещать работнику, направленному в служебную командировку, в частности, расходы по найму жилого помещения, а также дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные). Порядок и размеры возмещения таких расходов определяются коллективным договором или локальным нормативным актом. В целях налогообложения прибыли расходы на командировки относятся к прочим расходам, связанным с производством и реализацией (подп. 12 п. 1 ст. 264 НК РФ)

В то же время при командировках в местность, откуда работник имеет возможность ежедневно возвращаться к месту постоянного жительства, суточные не выплачиваются. Об этом сказано в пункте 11 Положения о служебных командировках*. Что касается расходов по найму помещения, то они возмещаются работнику в том случае, когда он, по согласованию с руководством, остается в месте командирования после окончания рабочего дня. Вопрос о целесообразности ежедневного возвращения работника из места командирования к месту постоянного жительства решается руководителем организации. При этом учитываются дальность расстояния, условия транспортного сообщения, характер выполняемого задания, а также необходимость создания работнику условий для отдыха.

* «Положение об особенностях направления работников в служебные командировки» (утв. постановлением Правительства РФ от 13.10.08 № 749).

Закладка перемещена в  Отменить перемещение

Написать комментарий или задать вопрос
закрыть
Для корректного отображения сайта установите новую версию браузера Обновить браузер